شرایط پرداخت پاداش به كاركنان دولت در سال ۱۳۹۷ تعیین شد

پول من: ایلنا نوشت: برپایه ماده ۱۱ ضوابط اجرایی قانون بودجه سال ۱۳۹۷ كل كشور، در سال ۱۳۹۷، دستگاه های اجرایی می توانند حداكثر معادل یك ماه حقوق و مزایای مندرج در احكام كارگزینی را در صورت وجود اعتبار در سقف اعتبارات تخصیص یافته دستگاه اجرایی و با رعایت ماده ۷ این تصویبنامه بعنوان پاداش پرداخت نمایند.

به باعث این ماده، پرداخت یك ماه پاداش مذكور به اعضای هیأت مدیره، هیأت عامل و كاركنان شركت های دولتی از اعم از شركت های مستلزم ذكر و تصریح نام، بانك ها و بیمه های دولتی، بعد از تصویب مجامع یا شوراهای عالی آنها مجاز است.
در بند ۱۲ همین ضوابط، كمك های رفاهی مستقیم و غیرمستقیم مطابق با موافقتنامه متبادله و برای بانك ها، بیمه ها و شركت های دولتی در سقف بودجه سال ۱۳۹۶ ابلاغی سازمان برنامه و بودجه كشور قابل پرداخت می باشد.
با توجه به همین بند، پرداخت كمك های رفاهی مستقیم و غیرمستقیم به كاركنان قرارداد كار معین (مشخص) و ساعتی و موارد مبحث ماده ۱۲۴ قانون مدیریت خدمات كشوری، از محل اعتبارات مصوب پرداخت شده خزانه و با رعایت مفاد موافقتنامه، مجاز است.
35224

1397/01/28

14:48:33

5.0 / 5

5390

تگهای خبر: بانك , بیمه , پرداخت , دستگاه

این مطلب پول من را می پسندید؟

(1)

(0)

تازه ترین مطالب مرتبط

کامنت کاربران پول من در مورد این مطلب

کامنت شما در مورد این مطلب

نام:

ایمیل:

کامنت:

سوال:

= ۹ بعلاوه ۴